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おばさん社労士の発信基地 きぼうという名の事務所です。

開業してからまる14年「発信する社労士」を目指して「独立独歩」「自主自立」の活動をつづるブログです。

「搾取・専制」は続く? 与党が日雇い派遣禁止案を出す

労働基準法ができる前の戦前の雇用環境は私もものの本で知るしかありません。

「女工哀史」と言われる紡績工場における過酷な労働、「たこ部屋」に代表されるような炭鉱・土木工事における監禁状態で働かせること、人身売買的な年季奉公(ある一定年数がこなければやめる自由がない。その間は非常に悪い労働条件で働かされる)等、等、

「搾取・専制の労働関係」(菅野和夫 『労働法第七版補正二版』P3)でした。

そのため、労働基準法では「労働関係に残存する封建的遺制の一掃」(菅野前掲)を目指したわけです。

 

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